Votre environnement de travail
Rattaché(e) au directeur des ressources humaines de la direction programmes, vous assurez la mission de responsable ressources humaines auprès de l'entité customer support et services, direction internationale intégrée de 540 salariés (France, Italie, UK).
Votre quotidien
Dans ce cadre, vos principales responsabilités concernent :
- La coordination internationale des activités RH pour l'entité CSS "customer & support services" de votre périmètre en vous appuyant sur vos homologues RH en France (Bourges), UK et Italie (suivi des effectifs/forecast, conseil et suivi sur des aspects organisationnels),
- Le déploiement des politiques et Process RH auprès des populations françaises,
- Le conseil et l‘assistance aux opérationnels pour la gestion des RH notamment dans l‘application des Process RH (définition des orientations de formation, revue de personnel, revue de salaire, ...) et sur la législation sociale française.
Vous participez mensuellement aux réunions de directions internationales et nationales en tant que "HR Business Partner" lors desquelles vous présentez un avancement des sujets et tableaux de bords RH sur les périmètres. Vous savez développer rapidement une bonne connaissance de vos populations et rencontrez les salariés dans le cadre de leur suivi de carrière. Des déplacements réguliers en Angleterre et Italie sont à prévoir.
Votre profil
Diplômé(e) de l‘enseignement supérieur, vous avez une expérience confirmée sur un poste de généraliste en développement des ressources humaines très opérationnel, acquise nécessairement en environnement international et au sein d‘organisations matricielles. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du service, votre rigueur, votre ouverture d'esprit, votre diplomatie et votre logique de travail en équipe, vous disposez aussi d'une excellente qualité d'écoute et d'une vision très opérationnelle de votre métier. Un niveau d’anglais courant est indispensable.